למה לבחור בנאמן?
כפי שניתן להתרשם בבדיקה קצרה, קיימים עשרות תאגידים בישראל העוסקים בייבוא ובהשמה של עובדים סיעודיים זרים. אנו ב"נאמן" רואים את עצמנו ושואפים להיות מהגופים המובילים בישראל בכל הנוגע להשמת עובדים זרים בארץ.
בשיחה עם יריב גורן, מנכ"ל "נאמן", מושם דגם על מספר עקרונות המהווים עוגן חזק ויציב שמנחה את כלל אנשי הצוות והמקצוע בתאגיד.
יישום מלא של עקרונות אלה מוביל משפחות רבות, בסופו של תהליך ובבדיקה שהן עורכות, להצביע על "נאמן" כגוף שייקח על עצמו את האחריות לדאוג ליקיריהן ולעובד הזר שילווה אותן.
העקרונות שהפכו את "נאמן" לתאגיד מוביל הן:
שירות אישי ומעקב צמוד לאורך כל תקופת ההעסקה
שירות הכולל מניפה רחבה של אנשי מקצוע, מעובדות סוציאליות ועד צוות רפואי מלא.
זמינות מלאה למשפחות, כולל תמיכה בסופי שבוע ובמקרי חירום
בסופו של דבר – מתן מענה מקיף ומלא לכל מקרה חירום בכל רגע נתון.
ליווי משפטי ובירוקרטי מלא דרך שיתוף פעולה עם גורמים מוסמכים
אנו ב"בנאמן" מקבלים ליווי משפטי ובירוקרטי מלא של משרד עורכי הדין שמר-הלוי שמיר הפועל משנת 2004 ומתמחה בדיני העסקת עובדים זרים, רגולציה ונושאי עבודה על כל היבטיהם השונים.
מאגר רחב של עובדים עם ניסיון קודם בארץ
מאגר שמאפשר לנו ב"נאמן" לבצע התאמות מדויקות לכל מטופל סיעודי ומשפחות מבלי הצורך להתפשר.
תהליך סינון ובדיקה מוקפד מול מדינות המקור
תהליך הסינון והבדיקה שיצרנו ב"נאמן" מאפשר, בסופו של תהליך, לייבא ארצה עובדים סיעודיים בעלי ניסיון של 3 עד 8 שנים בטיפול, להם הבנה בעברית בסיסית, הכרת אורח החיים בישראל וכאלו הבולטים ביכולת עצמאית, אחראיות ובידע בסיסי בניהול בסיסי של משק בית ותפעול ציוד רפואי פשוט.
שירותים נלווים בתאגיד "נאמן"
לצד מומחיותנו בייבוא ובהשמה של עובדים סיעודיים זרים, אנו ב"נאמן" מספקים מספר שירותים נלווים שהופכים את השירות שלנו למקיף וכה ייחודי בתחום הסיעודי.
שירותים אלו כוללים
- מערכת דיגיטלית מתקדמת לניהול תיק העובד והמטופל עם דוחות מעקב ועדכונים בזמן אמת.
- סיוע והכוונה לגורמים מוסמכים לביצוע גמרי חשבון עם עובדים שסיימו העסקה.
- ביקורים סוציאליים לפני ההשמה, לאחריה, ובמהלך כל תקופת ההעסקה.
- ביקורים מקצועיים של נציגי "נאמן" בבית המטופל אחת לחצי שנה להערכת שביעות רצון ובקרה על איכות השירות.
- מחלקת רווחה מקצועית המעניקה תמיכה שוטפת הן למשפחה והן לעובד לאורך כל הדרך.